По действующему законодательству работодатель, даже если вина не его, все равно обязан выплатить сотруднику денежную компенсацию в размере 1/150 ключевой ставки Банка России за каждый день просрочки. На сегодняшний день это примерно 0,107% в день.

«Поясню на конкретном примере. Если вы получаете, например, 50 тысяч рублей (до вычета налогов), и зарплату вам задержали на две недели, то сумма компенсации составит 569 рублей. Мы предлагаем поднять размер компенсации до 0,5% от ключевой ставки Центробанка. В этом случае при тех же исходных условиях ваша компенсация должна составить примерно 4 263 рубля. Это более справедливая сумма, на наш взгляд, ведь людям приходится как-то выкручиваться, занимать деньги, менять планы», - разъяснил Андрей Кузнецов.   

Такая ставка, считают справедливороссы, заставит работодателя серьезнее относиться к выплатам. Только за 9 месяцев этого года, по данным Росстата, просроченные долги по зарплате составили около 2,5 млрд рублей, и по сравнению с аналогичным периодом прошлого года они выросли на 30,2%.

В Свердловской области на конец сентября 2026 года просроченная задолженность работодателей составила 29,4 миллиона рублей. Это на 10,8 миллиона больше, чем месяцем ранее.  И в этих цифрах, отмечает Свердловскстат, еще не учтены предприятия малого бизнеса.