Мужчина пришел в Центр защиты прав граждан в Ревде за помощью. Полтора года он трудился в компании дорожным рабочим. Работал вахтами, получал зарплату. Перед Новым годом начались проблемы: в декабре получил всего 10 тысяч, в январе – ничего.

В начале февраля Владимир уволился по собственном желанию, но ни зарплаты, ни компенсации за неиспользованный отпуск не получил. По его подсчету, фирма задолжала около 130 тысяч рублей.

Руководитель Центра справедливости Вениамин Таров подготовил от имени Владимира обращение в прокуратуру Челябинской области, именно там зарегистрирована компания.  

«Работодатель ссылался на отсутствие денежных средств, что противоречит Трудовому кодексу. При прекращении трудового договора выплата всех сумм производится в день увольнения работника. Поэтому мы просили прокуратуру провести проверку факта невыплаты заработной платы и привлечь руководство ООО СК «Форвард» к установленной законом ответственности и восстановить права заявителя», - рассказал Вениамин Таров. 

Потребовалось два обращения в адрес прокуратуры, но справедливость восторжествовала. Владимиру Деревянко выплатили всю задолженность. За свои права надо всегда бороться, убежден депутат Государственной Думы, руководитель сети Центров защиты прав граждан «СПРАВЕДЛИВАЯ РОССИЯ» Андрей Кузнецов:

«Мало кто знает, но, если зарплату, отпускные, расчет при увольнении задержали – работодатель обязан выплатить компенсацию. В статье 236 Трудового Кодекса закреплен размер такой компенсации – не меньше 1/150 ключевой ставки Банка России, действующей в периоды задержки, сейчас это около 1% в день от суммы задолженности. Специалисты Центров защиты прав граждан знают все об обязанностях и правах работодателя и работника, а юридические инструкции по действиям в разных ситуациях всегда бесплатно доступны на сайте ЦЗПГ в разделе Работа», - разъяснил лидер свердловских справедливороссов Андрей Кузнецов.